Новини

Відбір кандидатів: Як розпізнати правду і чому Кадрова компанія може допомогти

Закриття відкритих вакансій – тривалий процес. Численні інтерв’ю, технічні іспити кваліфікації, перевірки даних, а також внутрішні процеси HR стають затягнутими та коштовними. Нік Мерикан з Cosourcing Partners поділився своєю найкращою порадою.

Зробіть свою домашню роботу та перевірте факти про шукача заздалегідь, так як перевірка фактів під час інтерв’ю майже неможлива. Попросіть пояснення під час інтерв’ю. Це надасть можливість кандидату пояснити складні ситуації чи перебільшення.

Весь процес займає багато часу та потребує досвіду, необхідного для адекватного відбору кандидатів. Багато підприємств настільки завалені роботою, що не приділяють необхідної уваги процесу найму та весь процес інтерв’ю затягується. Кадрова компанія має можливість зробити процес відбору кандидатів швидким та точним через постійні взаємодії з шукачами та наявності додаткового часу.

Є питання?
Зв'яжіться з нами та отримайте відповіді на всі ваші запитання.
Презентація бізнесу
Завантажити брошуру, щоб детальніше дізнатись про наші послуги.